인물소개

Ashridge 코칭 센터의 책임자이자 암스테르담 VU 대학교의 조직개발 교수이다. 2002년에 Ashridge 비즈니스 스쿨에 합류했다. 컨설팅 접근 방식은 정신역동적 심리치료psychodynamic psychotherapy와 팀 역동 훈련team-dynamics training을 바탕으로 한다. 조직의 무의식을 다루고, 회사 또는 그룹 문화의 숨겨진 수준을 드러내는 데 특화되어 있다. 16권의 저서와 200편이 넘는 전문 분야 및 연구 논문을 공동 집필했다.

경력

• 2002Ashridge 비즈니스 스쿨 근무
• Ashridge 코칭 센터 책임자
• 암스테르담 VU 대학교 조직개발 교수